邱一平【老干部局（处）长谈学习贯彻全省组织工作会议精神】

编者按 ：9月1日，全省组织工作会议召开后，我省各地各省中直单位老干部工作部门深刻领会习近平总书记关于党的建设的重要思想，深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，多举措谋划贯彻落实具体措施，切实推动会议精神落实落地，以高质量老干部工作助力全省经济社会高质量发展。“赣鄱老干部微讯”微信公众号现刊发各地各省中直单位老干部工作部门主要负责同志学习贯彻全省组织工作会议精神的心得体会。

抓住契机 对标对表 推动九江老干部工作高质量发展

九江市委组织部副部长、市委老干部局局长 胡伶俐

九江市委老干部局坚决贯彻落实全省组织工作会议关于老干部工作的指示精神，深入贯彻落实好省委十五届四次全会和全省组织工作会议，以及九江市委十二届七次全会精神，抓住契机，对标对表，推动全市老干部工作高质量发展。

一、把握时代要求，加强思想谋划。深入学习贯彻全省组织工作会议精神，紧紧围绕全省老干部局（处）长赣州培训班提出的新时期老干部工作“八个如何”之问，探索新时期老干部工作新思路、新举措。继续坚定“两有三心”的工作目标，推进九江老干部工作全国有影响，全省有地位，全市综合排位前移，单项先进有增。

二、加大工作创新，全面提升质效。全面加强离退休干部党的建设，以推进“六有六好”党支部品牌三年全覆盖为目标。持续深入推进离休干部“一人一策”精准服务及“一县一品”工作，深入落实“家庭医生签约”工作，为离休干部购买居家养老服务。建立“银发人才库”，引导老干部积极建言献策。加强全市老干部信息宣传员、信息宣传工作专班、老干部特邀通讯员三支队伍建设，大力弘扬井冈山精神、苏区精神、长征精神及伟大抗洪精神，总结提炼老干部工作经验，进一步扩大老干部工作影响力。

三、强化自身建设，努力争先创优。进一步坚持“月调度、季通报、半年小结、全年总结、定期不定期督查”的工作机制。健全完善干部考核评价体系，树立“有为才有位”的鲜明导向。制订年轻干部培养教育计划，着力打造有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的年轻干部队伍，为老干部工作提质增效、“两有三心”目标实现积蓄力量。

强引领 重党建 优服务 起作用

宜春市委老干部局局长、市委组织部副部长 邱一平

全省组织工作会议明确指出，要立足离退休干部党员群体实际，强化管理监督，教育引导离退休干部党员加强党性修养。我们将认真贯彻落实全省组织工作会议对新时代老干部工作提出的要求，强引领、重党建、优服务、起作用，不断推动老干部工作高质量发展。

一是坚持突出政治引领。老干部工作者要旗帜鲜明讲政治，任何时候都要坚决服从和拥护中央、省委和市委的各项决策部署，我们将以正在开展的第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，进一步抓实全市广大离退休干部政治引领，最大范围、最大程度地凝聚党心、民心和信心，引导广大离退休干部在思想上行动上始终与党中央保持高度一致。

二是持续加强党的建设。始终突出大抓基层的鲜明导向，努力推动各地各单位把离退休干部党建工作纳入本地本单位党的建设总体布局，进一步加强离退休干部党的建设，着力增强离退休干部党组织的政治功能和组织功能，按照有形覆盖和有效覆盖相结合的原则，突出应建尽建，全面、灵活组建离退休干部党组织；同时，加强全市离退休干部示范党组织创建力度，进一步发挥离退休干部党组织的战斗堡垒作用。

三是继续做好精准服务。在常态化做好走访慰问、解困纾难、医疗服务等各项生活待遇落实保障的基础上，结合宜春老干部工作实际，积极探索树立精准服务品牌，试点推进“宜人互助 余晖映春”时间银行互助养老模式，不断提升精准服务的深度。

四是着力推动作用发挥。通过优化平台载体、选树先进典型、浓厚宣传氛围，引导老同志发挥政治优势、经验优势和威望优势，在重大决策、重要节点和关键时刻积极建言献策，为党委政府的正确决策鼓与呼，发出宜春老同志好声音，凝聚宜春老同志正能量。

来源：九江市委老干部局 宜春市委老干部局